خط اقتصادی

در این جلسه که به همت مرکز آموزش و پژوهش بانک و با حضور سید باقر فتاحی، عباس نجفی و امیر هوشنگ عصارزاده اعضای هیات مدیره، مدیران ستادی، مشاورین مدیرعامل، برخی روسا و معاونین ادارات ستادی بانک توسعه تعاون همراه بود، مدیران استانی بانک نیز از طریق ارتباط ویدئو کنفرانس از مباحث کارگاه بهره‌مند گردیدند.

در این کارگاه تخصصی؛ تدوین چشم‌انداز، مأموریت و ارزش‌های سازمان، طراحی ساختار سازمانی، تخصیص مسوولیت‌ها و تعیین مشاغل، مدیریت جبران و مزایا، شایستگی‌ها و مهارت‌ها، فلسفه توسعه کارکنان، برنامه‌های آموزش و توسعه و توانمندسازی، مدیریت عملکرد و ارزیابی عملکرد، پرورش کارکنان دلبسته و مشتاق، برنامه‌ریزی جانشین پروری و مدیریت استعداد، برنامه‌ریزی شغلی و مدیریت کارراهه، امنیت شغلی، موضوعات مربوط به‌سلامتی، سن و تفاوت نسل‌ها، امور مربوط به بازنشستگی، سطوح تحصیلی، حقوق کارکنان، حفظ حریم خصوصی کارکنان، رعایت تعادل بین کار وزندگی و یکپارچگی کار وزندگی و نگرش به کار، تجزیه‌وتحلیل شغل، برنامه‌ریزی، نیرویابی، گزینش و استخدام، طراحی و شغل، روانه سازی، آموزش و توسعه، ارزیابی و توانمندسازی کارکنان به‌عنوان مباحث مطرح در مدیریت منابع انسانی موردبحث و بررسی قرار گرفت.